Инженер-аналитик кибербезопасности

Чем предстоит заниматься:

• Участие в расследовании инцидентов (не просто открытие тикета, а именно анализ первопричины).
• Обеспечение соответствия инфраструктуры и процессов стандартам безопасности и защиты данных.
• Работа с системами антивирусной защиты.
• Разработка и поддержания технической документации по используемым системам, процессам и политикам безопасности.
• Взаимодействие со смежными командами (системные администраторы, разработчики) для локализации угрозы.

Для нас важно:

• От 2 лет коммерческого опыта на позиции инженера ИБ или системного администратора с уклоном в безопасность.
• Глубокое знание Linux (администрирование, сетевые стек, iptables/nftables, аудит системы) и Windows+Server (политики GPO, AD, EventLog).
• Знание требований 152-ФЗ и GDPR на уровне технической реализации (локализация данных, уведомление регуляторов). Опыт Data Flow Mapping и аудитов соответствия.
• Понимание моделей OSI/TCP-IP, маршрутизации, VLAN, VPN, прокси-серверов (настройка и разбор логов).

Будет плюсом:

• Владение Python или Bash на уровне автоматизации рутины (парсинг логов, написание простых утилит мониторинга).
• Знание\понимание архитектуры Docker и Kubernetes.
• Понимание рисков: защита хостового ядра, безопасность образов (сканирование уязвимостей в Dockerfile).
• Опыт централизованного управления антивирусной защитой на парке >500 машин.
• Умение настраивать исключения (Exclusions) без снижения уровня защиты.
• Понимание работы с карантином, анализ ложных срабатываний.
• Понимание концепции управления привилегированными учетными записями.
• Опыт внедрения или эксплуатации PAM-систем.
• Умение работать с SIEM-системами (например, MaxPatrol, Kaspersky, ArcSight, или Splunk) на уровне поиска корреляций.

Мы предлагаем:

• расширенный ДМС со стоматологией — с первого рабочего дня;
• офис в шаговой доступности от метро;
• 100% оплата больничного (30 дней в год);
• материальный бонус при рождении ребенка, ведение беременности, ДМС и подарки детям;
• телемедицина и медицинская поддержка 24/7;
• полис страхования от критических заболеваний;
• программа благополучия сотрудников, включающая работу с психологом, финансовые и юридические консультации;
• материальная помощь в особых случаях;
• занятия английским языком;
• корпоративные скидки;
• дополнительное профессиональное обучение;
• компенсация затрат на спорт — занятия в фитнес-клубе, индивидуальные тренировки и участия в соревнованиях.